【報導】台灣銀髮產業協會正式成立
紫金堂為創始發起人之一，與中化銀髮事業、必翔銀髮事業、新光保全、南開科技大學、悠然山莊共六家企業單位，成立台灣銀髮產業聯盟，今天再跨大整合至共31家產學單位，加入包括仁寶電腦及和成欣業等，台灣銀髮產業協會正式成立。第一屆創會理事長李宗勇表示:「台灣銀髮產業發展至今，大多規模不大，各家資源無法互惠加乘，也談不上產業鏈的形成。但要做好老人照護，龐雜的資源統整工作是必須的；期待運用各家公司和學校照顧人才資源，形成串整，為台灣推動更多高品質的貼心照護服務，實現自在養老的願望。」
原聯盟創始的六家企業單位，將於6月16日至19日參加台灣國際銀髮展，連續四天於台北世貿中心聯合參展。現場除了將介紹因應老化而衍伸的多元照顧服務與商品外，更設置闖關活動，讓民眾真實體驗並學習一般老人照顧技巧與知識。
扭轉台灣銀髮產業，需要更成熟的跨資源溝通平台
全球人口老化，台灣首當其衝；鼓勵企業帶動、參與長照服務，雖漸成輿論共識，然而整體投資環境仍不成熟、不友善、不明確，資源缺乏也未能彙整。為突破台灣銀髮產業困境，期待更多企業資源的投入，原本只有六家成員的台灣銀髮產業聯盟，於今天再納入25家產學單位，正式由聯盟轉為協會。
李宗勇表示，協會成立後將更積極為銀髮產業注入活水，扮演訊息與資源整合平台的角色，讓企業單位的活力、動能與創意，能被凝聚、具體化並擴大效益。同時也將更努力與其他各相關單位，包括政府與社福團體等，開啟更直接的溝通大門。
新興銀髮產業，創造經濟、就業、服務品質正循環
老人家對健康和社會照顧服務的需求相當多元，除了提供醫療服務和長期照顧外，也應該包括預防保健及健康促進。銀髮產業具相當潛力成為新興產業，能帶動多元需求產值，對社會經濟、就業乃至於最重要的老人照護品質都具絕對正面的影響。
李宗勇進一步說明，暴增的老人照護問題，讓全世界政府高度重視的原因在於，一旦處理有所差池，將由老化的個人問題，演變為家庭乃至於整體社會及經濟問題。若能將銀髮照護需求產業化，將能強勢帶動服務專業化，為老人家提供有專業標準的多元自在養老選擇；若照護服務的真正需求與專業能建立，年輕人才有投入的願景與驅動力；良好的就業市場發展，自然能為經濟面帶來成長。
三大工作重點，積極落實銀髮產業化
為達成設定之目標與宗旨，協會也將立即推動三項工作重點:
1.推動產業輔導、顧問、培訓及媒合，以促進產業品質、人才與規模之發展。
2.提供銀髮產業政策建議並促進產、官、學界三方交流。
3.兩岸及國際參訪、研討及合作事宜。除了為台灣引進更多國際做法與趨勢外，同時亦提升台灣經驗輸出的機會，擴大市場及商機。
希望藉由產業界的積極投入，為台灣未來銀髮照護工作帶來不一樣的光景。
文章出處-中時電子報媒體報導
